ケアマネージャーの試験・資格

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ケアマネージャーの資格

2006年の介護保険法改正により、ケアマネージャーが更新制の資格になりました。

これまでは国家試験に合格して介護支援専門員証を取得すれば、一生ケアマネージャーとして仕事をすることができましたが、この改正により有効期限が設定されました。

ケアマネージャーは５年ごとに研修を受け、有効期間を更新する必要があります。

ケアマネージャーの資格更新制度の導入

2006年の介護保険法改正により、ケアマネージャーが更新制の資格になりました。

これまでは国家試験に合格して介護支援専門員証を取得すれば、一生ケアマネージャーとして仕事をすることができましたが、この改正により有効期限が設定されました。

ケアマネージャーは５年ごとに研修を受け、有効期間を更新する必要があります。

自動車免許証を思い浮かべればわかりやすいでしょう。

この制度の導入により、いくつものメリットが生じます。

改正を繰り返す介護保険法をはじめとしたケアマネージメントに有益な情報を、定期的に入手することができます。

また、日々変化する介護現場の状況に即応できるようにケアマネージメントの知識や技術の向上を図ることができます。

その結果、ケアマネージャー及び介護支援業務の質が全体的に高くなると考えられます。

ケアマネージャとして働いたことのある人を「実務経験者」、ない人を「実務未経験者」と呼びます。

経験の有無によって、研修の所要時間や内容に違いがあります。

経験者は53時間、未経験者は44時間を要します。

開講日は各都道府県によって異なるので、担当部署に問い合わせるとよいでしょう。

介護支援専門員更新研修を受けなかった場合、期限が切れた時点でケアマネージャーの業務に就くことができなくなります。

ただし2008年度から実施予定の介護支援専門員再研修を受講すれば、ケアマネージャーとして仕事をすることができるようになります。

主任ケアマネージャーとは

主任ケアマネージャーとは、2006年の介護保険法改正により誕生した資格です。

地域の介護支援業務をより円滑に進めるためにケアマネージャーを束ねるリーダー的な存在といえます。

具体的には、地域包括支援センターなどに就職してケアマネージャー同士のネットワークを構築・管理したり、個々人に対して相談や指導を行うことが主な仕事です。

各都道府県が実施する主任介護支援専門員研修を修了することで資格を取得できます。

受講するためには、ケアマネージャーとして５年以上の実務経験が必要です。

他に細かい要件がありますので、各都道府県の担当部署に確認して下さい。

研修は講義及び演習で構成されており、64時間を要します。

ケアマネージャーとしての倫理や終末医療、人事・経営管理などの内容をそれぞれ数時間かけて学びます。

中でも、実務経験の中で直面した対処困難な事例について研究し、部下となるケアマネージャーが同じ問題に遭遇した場合に適切な指導を行うための講義と演習には、20時間以上も割り当てられています。

主任ケアマネージャーは新しい資格なので、業務内容に混乱や問題が見受けられるようです。

しかし、2000年に施行された介護保険法が６年の間に改正を重ねていることからもわかるように、現代社会においてケアマネージメントは必要不可欠な仕事です。

近い将来に新たな改正が行われ、要介護者とケアマネージャーの双方にとってよりよい環境になると考えられます。

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